الامتثال لـ TIC
برنامج الامتثال لـ TIC في مجموعة Verger
في مجموعة فيرجر، نلتزم بتطبيق أعلى معايير النزاهة والشفافية والمساءلة، بما يتماشى تمامًا مع مدونة الامتثال لمجلس تكنولوجيا المعلومات والاتصالات. وبصفتنا جهةً عالميةً معترفًا بها في مجال خدمات التفتيش والتصديق والتدقيق، نطبق برنامج امتثالٍ منظمًا ومُتحققًا منه بشكل مستقل، لتلبية التوقعات الدولية وتعزيز الثقة.
التزامنا
تم تصميم برنامج الامتثال الخاص بنا لتحقيق ما يلي:
الحفاظ على النزاهة والحياد المهني في جميع الخدمات.
حماية السرية وحماية البيانات لجميع العملاء وأصحاب المصلحة.
تعزيز ممارسات العمل العادلة وبيئة العمل الآمنة ونهج عدم التسامح مطلقًا مع الرشوة
ضمان سلوك الأعمال الأخلاقي في كل منطقة نعمل فيها.
مراقبة وتدريب ومراجعة الفرق بشكل مستمر لتتوافق مع معايير الامتثال العالمية.
مبادئ الامتثال الأساسية
يتمحور برنامج الامتثال لدينا حول سبعة مبادئ أساسية:
نزاهة
أداء كافة الواجبات بكل أمانة وحيادية.
تضارب المصالح
منع التحيز الشخصي أو التنظيمي.
السرية وحماية البيانات
تأمين كافة بيانات العملاء والشركة.
مكافحة الرشوة
تطبيق سياسة عدم التسامح مطلقًا مع الرشوة والمدفوعات التيسيرية.
سلوكيات العمل العادلة
التنافس بالنزاهة والشفافية والأخلاق.
الصحة والسلامة
ضمان السلامة البدنية والنفسية لجميع أصحاب المصلحة.
العمل العادل
احترام حقوق العمال وتعزيز تكافؤ الفرص على كافة المستويات.
التنفيذ والإشراف
تضمن شركة Verger التعامل مع جميع التقارير بسرية تامة، مع تطبيق سياسات صارمة لعدم الانتقام.
يشرف مسؤول الامتثال ولجنة الامتثال المخصصة على تنفيذ البرنامج
يتم إجراء تدريب الامتثال الإلزامي لجميع الموظفين والمديرين
التدقيق الخارجي السنوي للتحقق من الامتثال لمعايير مجلس تكنولوجيا المعلومات والاتصالات
يتوفر خط مساعدة سري للموظفين للإبلاغ عن الانتهاكات أو طلب التوجيه
التحقق والشفافية
وتضمن عمليات التدقيق الداخلي الروتينية والتقييمات التي تجريها جهات خارجية التحسين المستمر.
يوقع جميع الموظفين على مدونة قواعد السلوك التي تؤكد التزامهم بقيمنا.
يتم مراجعة وتحديث سياسات الامتثال والإجراءات والتقارير سنويًا.
ثقافة التحدث
نشجع موظفينا وعملائنا وأصحاب المصلحة على الإبلاغ عن أي مخاوف أو انتهاكات مشتبه بها أو سلوكيات غير أخلاقية. تضمن فيرجير عدم الكشف عن هوية المُبلّغين، وتطبق سياسة صارمة بعدم الانتقام لحماية جميع المُبلّغين.
تعرف على المزيد أو أبلغ عن مخاوفك
يتوفر خط مساعدة سري للموظفين والعملاء للإبلاغ عن الانتهاكات أو طلب التوجيه أو تقديم مخاوف (بما في ذلك الاستفسارات أو الشكاوى أو التعليقات) ضد سياسة الامتثال.
مسؤول الامتثال:
Parivesh Guru (Quality Assurance Manager)
917000879562+