TIC合规性
TIC 合规计划 在 Verger Group
在Verger集团，我们致力于秉持最高的诚信、透明和问责标准，并完全遵守TIC理事会合规准则。作为全球公认的检验、认证和审核服务提供商，我们实施结构化、独立验证的合规计划，以满足国际期望并建立信任。
我们的承诺
我们的合规计划旨在：
在所有服务中坚持专业诚信和公正。
维护所有客户和利益相关者的机密性和数据保护。
促进公平的劳动实践、安全的工作环境以及对贿赂零容忍的态度
确保我们经营的每个地区都遵循道德的商业行为。
持续监控、培训和审计团队以符合全球合规标准。
核心合规原则
我们的合规计划围绕七项基本原则构建：
正直
诚实、公正地履行所有职责。
利益冲突
防止个人或组织偏见。
保密与数据保护
保护所有客户和公司数据。
反贿赂
对贿赂和疏通费实行零容忍政策。
公平商业行为
以公平、透明和道德的方式竞争。
健康与安全
确保所有利益相关者的身心健康。
公平劳动
尊重劳工权利，促进各级平等机会。
实施与监督
Verger 确保所有报告都得到保密处理，并实施严格的不报复政策。
专门的合规官和合规委员会负责监督该计划的实施
对所有员工和管理人员进行强制性合规培训
年度外部审计验证是否符合 TIC 理事会标准
员工可以通过保密热线举报违规行为或寻求指导
验证与透明度
定期的内部审核和第三方评估保证持续改进。
所有员工均签署了行为准则，以确认他们对我们价值观的承诺。
合规政策、程序和报告每年都会进行审查和更新。
畅所欲言的文化
我们积极鼓励员工、客户和利益相关者举报任何疑虑、疑似违规行为或不道德行为。Verger 保证举报人匿名，并严格执行零报复政策，以保护所有举报人。
了解详情或报告问题
员工和客户可以通过保密热线举报违规行为、寻求指导或提交针对合规政策的疑虑（包括询问、投诉或反馈）。
合规官联系方式：
Parivesh Guru (Quality Assurance Manager)
+91 70008 73562
